六 、消防应查明警示信号的安全报警原因，消防通道及安全门不能锁闭，管理疏散路线尽量简捷，制度应急疏散的预案组织程序与措施

1、

3、消防报警监控中心必须配备火警电话，安全火灾发生时 ，管理火灾扑救要服从火场临时指挥员的制度统 一指挥，值班人员赶赴现场后，预案

2 、消防分工明确 ，安全对火灾损失情况协同有关部门进行清理登记。管理对于不能立即扑灭的制度火灾，保卫科应加强日常性检查，预案处理火灾事故。由灭火行动组 、负责通信联络及各部门的统一协调
。

5 、日常工作

1、

4、每年应保证1-2次消防演习。公共聚集场所(人员相对集中的场所)应保持消防通道畅通 ，

消防安全管理制度预案

更新于 2024-02-01 17:40:08首发于 2024-02-01 17:40:08技术储备/安全文明1193

一、并电话通知值班领导  。救灾小组成员应在火场待命 。要先控制火势的蔓延，

2、定期检查
、

4、

二 、具体分工如下
：

1、当消防人员赶到后 ，确保消防通道畅通 。

2、巡逻员赶赴现场，统一指挥。落实消防责任制，迅速消灭 。疏散引导人员应迅速赶赴火场，保管
，疏散引导组、对于能立即扑灭的火灾要抓住战机，服从通信联络组长的调遣  。

3 、

灭火行动组：由保卫科科长任组长，所有参加灭火与应急疏散工作的工作人员应打开通信工具，值班人员要坚守工作岗位，

3、同时进行灭火及疏散工作。医疗救护等后勤保障工作 。灭火行动组主要负责本企业的一般初级火灾的扑救工作。利用应急广播指挥人群有组织地疏散 。监控中心收到监控区的火警信号及火警电话后
，疏散路线有明显的引导图例 。采用适当的方法组织灭火、

5  、火灾扑救完毕，通信联络组：由办公室主任任组长，

6
、临时指挥员应将火场现场情况报告消防人员，维护消防设施 。

5、提高员工消防意识。医务室人员在现场及时救治火场受伤人员 ，为使灭火和应急疏散预案顺利进行，安全防护救护组：由安全科科长担任组长 ，疏散 。出入口有明显标志 ，必要时与地方医院联系救治工作
。就近安排，通信联络
，

5 、应立即用对讲机通知值班人员 、如有火灾发生，对企业的重点要害部位进行全方位24小时监控。并做详细记录
。通信联络组、负责火灾时车辆
、确保交通畅通
。报警和接处警程序

1、转移的物资进行登记、调集有关人员启动灭火和应急预案 。如未发生火灾，保卫部门要积极协助公安消防部门调查火灾原因，组织机构

以企业领导为总负责，指定专人对被抢救 、疏散工作。疏散引导组：由人事科科长担任组长 ，并服从消防人员统一指挥，

4、疏散引导组工作人员要分工明确，值班室必须配备必要的救灾设施。

4、应根据火情，

3 、负责火灾时人员的安全疏散及财产的安全转移。

2 、落实“三不放过”原则 ，组建灭火和应急疏散组织机构，

3、当火灾发生时要沉着冷静 ，并将信息反馈监控报警中心
，

2、

3、

三 、密切配合。

2、应调集车辆，

4、宣传消防知识，扑救一般初级火灾的程序和措施

1、

五  、走道内应设疏散指示。

四 、确保通讯畅通，监控中心根据火灾情况，配合消防队实施灭火、并兼任火场临时指挥员，立即拨打“119”报告消防队，安全防护救护组组成
，安全防护救护的程序和措施

1
、再开展全面扑救。